Slovenija v vrhu EU po zaposlitvah za določen čas

Na področju zaposlovanja je gospodarska kriza najbolj prizadela mlade v starosti od 15 do 24 let. V tej starostni skupini tudi prevladuje zaposlovanje za določen čas – leta 2009 je imelo na ravni EU-27 pogodbo za določen čas 40,5% zaposlenih, starih od 15 do 24 let.
Slovenija v vrhu EU po zaposlitvah za določen čas

V številnih državah članicah je rececija zelo prizadela mlade, zaposlene za določen čas (foto: sxc.hu).

Slovenija je pri zaposlitvah za določen čas v segmentu od 15 do 24 let v samem vrhu EU, saj ima pogodbo za določen čas kar 67% vseh zaposlenih te starosti. Naši državi sledijo Poljska (62%), Nemčija (57%), Španija (56%), Portugalska (54%), Švedska (53%) in Francija (53%).

V starostni skupini od 15 do 64 let ima Slovenija med vsemi državami članicami peti največji delež (16%) zaposlenih za določen čas. Naša država se uvršča za Švedsko (15%) in pred Nizozemsko (18%), medtem ko povprečje EU-27 znaša 14%.

 

Pri začasnem zaposlovanju premalo vlaganja v človeški kapital

Kot izpostavljajo v poročilu o zaposlovanju v EU, so posamezniki, zaposleni za določen čas, v povprečju slabše plačanih od zaposlenih za nedoločen čas. Delodajalci poleg tega osebam s pogodbo za določen čas usposabljanje na delovnem mestu nudijo v manjšem obsegu. Ker se razmeroma malo takih oseb kasneje zaposli za nedoločen čas, lahko začasna zaposlitev ljudi odvrača tudi od tega, da bi se na delovnem mestu resnično potrudili.

Začasne zaposlitve sicer lahko spodbujajo prehod mladih, ki zaključujejo šolanje, k redni zaposlitvi. Vendar pa v državah, kjer je pripravništvo slabo razvito, obstaja nevarnost, da mladi – tudi pri starosti 30 let in več – ostanejo ujeti v začaranem krogu različnih zaposlitev za določen čas. To ima lahko pomembne posledice za njihovo nadaljnjo življenjsko pot, saj so njihove zaposlitvene priložnosti bolj omejene, prav tako pa so v večji meri odvisni od staršev, kar pomeni kasnejše ustvarjanje samostojnega življenja in družine.

Evropski komisar za zaposlovanje in socialne zadeve László Andor pravi, da je recesija dodatno osvetlila napake v strategiji, ki nezaposlenost zmanjšuje na račun predvsem vse večjega števila ‘atipičnih’ pogodb, med katere spada tudi zaposlitev za določen čas. Ker tak pristop ne zagotavlja stabilnosti na področju zaposlovanja, je potrebno promovirati predvsem tiste politike, ki omogočajo takšno stabilnost. Komisar kot primer teh politik navaja davčne spodbude za podjetja, ki bodisi zaposlujejo za določen čas bodisi začasne zaposlitve nadgrajujejo v zaposlitve za nedoločen čas.

Viri:

Oznake:
Iskanje
↓ Pomagamo vam pri rasti ↓

Google Analytics delavnica in Marko Penko

31.05.2018 od 16:00 do 01.06.2018 19:30
Google Analytics delavnica in Marko Penko

Imate spletno stran oziroma trgovino ter za oglaševanje vašega produkta ali storitve zapravite več 1000 evrov mesečno, pa se to pri prodaji ne pozna dovolj? Kaže, da imate težave pri učinkovitosti oglasov. Obstaja rešitev, ki se ji reče Google Analytics delavnica, ki jo za nas pripravlja Marko Penko.
Preberite več >>

NOVO! Delavnica Kako pravilno pisati za splet?

01.06.2018 od 8:30 do 12:00
NOVO! Delavnica Kako pravilno pisati za splet?

Ali se besedila na spletu razlikujejo od tistih v časopisih, revijah, knjigah? Seveda se, bi se glasil odgovor slehernega avtorja, ki svoje misli objavlja na spletu. Kaj pa če bi vrtali še globlje in vprašali, v čem se besedila razlikujejo, zakaj se razlikujejo in - najpomembneje - ali vse te specifike kot pisci besedil upoštevajo ob njihovi pripravi? Prepričani smo, da odgovor ne bi bil tako suveren.
Preberite več >>

Google AdWords delavnica in Marko Penko

07.06.2018 od 9:00 do 17:00
Google AdWords delavnica in Marko Penko

Pri oglaševanju na Googlu je zelo pomembno poznavanje navodil, trikov in smernic za uspešno postavitev in vodenje AdWords kampanje. Da boste svoje oglaševanje vzpostavili kar se da učinkovito, je tu Google AdWords delavnica, v okviru katere boste spoznali Google AdWords: od osnov do potankosti. Z nami bo izkušeni Google AdWords mojster Marko Penko, ki je v svoji karieri upravljal na milijone evrov oglaševalskih proračunov.
Preberite več >>

Izbor MP leta 2018: Predstavitve polfinalistov

08.06.2018 od 16:00 do 18:00
Izbor MP leta 2018: Predstavitve polfinalistov

Letos bomo četrtič v okviru izbora Mladi podjetnik leta organizirali dogodek, ki je namenjen zgolj predstavitvam kandidatov. Predstavilo se bo 10 polfinalistov, ki jih bomo izbrali med vsemi prijavljenimi kandidati na izbor Mladi podjetnik leta 2018.
Preberite več >>

Izbor MP leta 2018: Predstavitve finalistov in razglasitev zmagovalca

15.06.2018 od 18:10 do 20:00
Izbor MP leta 2018: Predstavitve finalistov in razglasitev zmagovalca

V petek, 15. 06. 2018, bo v okviru konference Mladi podjetnik? Zakaj pa ne! potekalo sklepno dejanje letošnjega izbora Mladi podjetnik leta. Na sporedu bodo javne predstavitve finalistov, ki jih je komisija izbrala izmed vseh prijavljenih kandidatov, in razglasitev Mladega podjetnika leta 2018.
Preberite več >>

Vse za podjetje