VIDEO: Daniel Goleman: »Seveda veste veliko, a ne veste vsega.«

Poznate izraza čustvena in socialna inteligentnost? Ali ste vedeli, da raziskave kažejo pozitivno povezavo med stopnjo socialne inteligentnosti vodstva in uspešnostjo organizacije oziroma podjetja? O vsem tem v intervjuju spregovori znani psiholog Daniel Goleman.
Čustvena in socialna inteligentnost

Kako čustvena in socialna inteligentnost vplivata na vodenje in uspešnost podjetij? (Vir slike: HubSpot)

Daniel Goleman je ameriški psiholog, avtor in znanstvenik. Vrsto let je pisal za ugledni časnik The New York Times, v katerem je objavljal članke s področja psihologije in nevroznanosti. Najbolj znan je po svojem delu Čustvena inteligenca, ki je bilo prevedeno tudi v slovenščino.

V intervjuju, ki ga je organiziral Harvard Business Review, Goleman odgovarja na vprašanja o čustveni in socialni inteligentnosti, razlikah in povezavah med njima ter njunem vplivu na vodenje organizacij in organizacije nasploh.

Najuspešnejši vodje oziroma direktorji podjetij se ne soočajo s težavami, kot sta množično odhajanje zaposlenih in nezadovoljstvo v podjetju, saj najprej poslušajo, kaj menijo njihovi podrejeni oziroma zaposleni. Različne raziskave po psihologovih besedah kažejo, da obstaja neposredna povezava med stopnjo socialne oziroma čustvene inteligentnosti vodilnih in rezultate organizacije.

V nadaljevanju intervjuja Goleman spregovori o tem, kako lahko posamezniki oziroma vodilni v podjetjih sami ocenimo stopnjo svoje čustvene in socialne inteligentnosti ter kako se lahko na teh področjih izboljšamo. Po njegovem mnenju sami ne moremo ocenjevati svoje inteligentnosti, temveč se moramo obrniti na druge – v okviru podjetja ali organizacije to pomeni, da morajo nadrejeni svoje podrejene pripraviti do tega, da jim iskreno povedo, katere so njihove prednosti in na katerih področjih se lahko še izboljšajo.

Če želijo vodje izboljšati odnose v svojem podjetju, poslovno kulturo in tudi učinkovitost, morajo izboljšati stopnjo svoje čustvene in predvsem socialne inteligentnosti. Goleman za to priporoča 5-stopenjski proces, ki ga prav tako predstavi v intervjuju.

Zanimivi intervju si v celoti lahko ogledate na spodnji povezavi.

Morda vas zanima tudi sorodna vsebina
Pot do uspešnega startupa: minimalno sprejemljiv produkt

Pot do uspešnega startupa: minimalno sprejemljiv produkt

Koncept minimalno sprejemljivega produkta (ang. Minimum Viable Product), znan tudi po kraticah MSP (ang. MVP), se je v svetu tehnoloških startupov pričel uveljavljati kmalu po tem, ko sta ga v ospredje postavila Steve Blank in Eric Ries. Preberite več >>

Video: Manoush Zomorodi: Kako lahko dolgčas vodi k najboljšim idejam

Video: Manoush Zomorodi: Kako lahko dolgčas vodi k najboljšim idejam

Se vam včasih najbolj ustvarjalne ideje porodijo med zlaganjem perila, pomivanjem posode ali lenarjenjem? Zakaj se to dogaja ter kakšna je povezava med dolgčasom in ustvarjalnostjo? Preberite več >>

Video: Mladi podjetniki, vas ne jemljejo resno?

Video: Mladi podjetniki, vas ne jemljejo resno?

Patrick Bet-David je s svojo podjetniško potjo začel že pri starosti 10 let. Kot begunski otrok iz družine, ki si je le stežka privoščila karkoli, je o tedaj zelo priljubljeni igralni konzoli Super Nintendo lahko le sanjal. Toda odločil se je da bo ukrepal in stvari je vzel v svoje roke. Preberite več >>

Video: Patrick Bet-David: Kako ustvariti podjetje iz nič

Video: Patrick Bet-David: Kako ustvariti podjetje iz nič

Patrick Bet-David ni bil uspešen učenec. Po končani srednji šoli je šel v vojsko, nato je želel postati bodibilder, šele izkušnja očetovega srčnega napada je spremenila njegovo življenje. V zanimivem intervjuju opiše svojo življenjsko in podjetniško pot. Preberite več >>

VIDEO: Nasveti štirih uspešnih podjetnikov

VIDEO: Nasveti štirih uspešnih podjetnikov

Podjetniki večinoma ne uspejo takoj – preden ena od njihovih idej zaživi in postane dobičkonosna, se morajo soočiti s porazi, neuspehi in zavrnitvami. Česa so se na podlagi svojih izkušenj naučili štirje uspešni podjetniki, lahko spoznate v predstavljenem videu. Preberite več >>

Umetna inteligenca in področje SEO optimizacije?

Umetna inteligenca in področje SEO optimizacije?

Prav ta trenutek na tisoče strokovnjakov dela na področju optimizacije spletnih strani. Izdelujejo robots.txt datoteke, urejajo html oznake, dodajajo posamezne značke... A prav vsi izmed njih bodo slej ko prej naleteli na spremembe, ki jih bo s seboj prinesla porast uporabe umetne inteligence. Preberite več >>

Video: Kako upravljati z največjim tatom našega časa?

Video: Kako upravljati z največjim tatom našega časa?

Čeprav bi se ravno podjetniki morali zavedati, kako odlašanje negativno vpliva na posel, tudi oni podležejo moči stavka "Ah, saj to lahko opravim jutri." Preberite več >>

Video: Največje napake, ki jih je naredilo 8 uspešnih podjetnikov

Video: Največje napake, ki jih je naredilo 8 uspešnih podjetnikov

Katere so tiste napake, ki so jih naredili danes uspešni podjetniki in jim je zanje žal? Osem uspešnih podjetnikov je delilo svoje izkušnje na tem področju. Preberite več >>

Video: Kdaj nastopi čas za coworking?

Video: Kdaj nastopi čas za coworking?

Coworking ali najeta skupna pisarna je pogosta vmesna točka med delom na domu in lastnimi pisarniškimi prostori. Toda številni mladi podjetniki, ki so pravkar pričeli s poslovanjem, niso prepričani, kdaj je pravi čas, da zapustijo domačo dnevno sobo in jo zamenjajo s coworking pisarno. Preberite več >>

Video: Kako Google obdrži motivacijo svojih zaposlenih?

Video: Kako Google obdrži motivacijo svojih zaposlenih?

Marsikdo ima težave pri zastavljanju in uresničevanju ciljev. Ni dovolj zgolj želeti si in upati na uspeh - potrebno je imeti načrt, ki bo ohranjal vašo motivacijo in vam omogočal reden napredek. Pri tem se lahko oprete na že preverjen in delujoč sistem, ki ga uporablja tudi Google. Preberite več >>

Oznake:

Brezplačne e-novice!
Vse za podjetje