"Spremembe so edina stalnica v podjetju" je že morda obrabljena fraza, vendar še kako drži. Izberite pristope in orodja, ki vas bodo hitro in s čim manj pretresi pripeljali do pričakovanih učinkov sprememb. Udeležite se delavnice z naslovom Uspešno vpeljevanje sprememb v podjetju, ki je namenjena vsem, ki sodelujete pri vpeljevanju sprememb v podjetju (vodje, vodje projektov, strokovni sodelavci).
Vabljeni na delavnico Uspešno vpeljevanje sprememb v podjetju. (vir slike: http://www.sxc.hu/)
| Kdaj | 11.02.2011 od 9:30 do 16:30 |
|---|---|
| Kje | Agencija POTI, Stegne 7, Ljubljana |
| Koledar |
 |
Poznavanje zakonitosti vpeljevanja sprememb je dragoceno orodje za hitrejše in bolj učinkovito vpeljavo ter za motivacijo sodelavcev. Na delavnici se boste spoznali z zakonitostmi uvajanja sprememb ter načini in orodji, kako se “spopasti” z odpori in premostiti začetni upad produktivnosti.
Metode dela:
- Predavanje z vključevanjem udeležencev in praktičnimi primeri ter izdelavo konkretnega načrta vpeljevanja sprememb.
- Spremembe, implementacija, delovni tim, podjetje.
Program
- Pet faz in tri zakonitosti krivulje sprememb? Kako J krivuljo spremeniti v krivuljo hokejske palice?
- Kdo so uporniki, nezaupljivci in implementatorji ter kako jih aktivirati za uvajanje sprememb?
- Učinkoviti orodji za hitro uvajanje sprememb: prepričevanje in aktivacija.
- Kako kreirati “kulturo sprememb” v vašem podjetju?
- Kakšna je vloga vodje pri vpeljevanju sprememb?
Plačilo znaša 209,00 € + DDV in vključuje strokovno predavanje, reševanje praktičnih primerov z obrazložitvami, seminarsko gradivo, potrdilo o udeležbi na delavnici, kosila in napitke med odmori.
