V zadnjih mesecih beremo o novostih po svetu, da se vse več podjetij odloča za krajši delovni teden. Nekateri za manj delovnih dni na teden, drugi za krajši delovnik.
Vir slike: Pixabay
Kako napredni smo v Sloveniji?
Nekaj slovenskih podjetij je že uvedlo krajši delovni čas, nedavna anketa med kadrovskimi strokovnjaki je pokazala, da si večina Slovencev želi krajšega delovnika.
| Prednosti | Slabosti |
| -Mednarodne raziskave so pokazale, da se s skrajšanjem delovnika produktivnost v večini podjetij ohrani ali celo izboljša. | -Krajšega delovnika ne morejo uvesti vsa podjetja, še posebej proizvodna podjetja, kjer imajo večinoma večizmensko delo. |
| -Poveča se privlačnost delodajalca zaposleni se lahko dodatno izobražujejo, izboljša se njihovo zdravje. | -V Sloveniji je zakonodaja na tem področju še vedno neprijazna, veliko je primerov slabe prakse. |
| -Boljše ravnotežje med poklicnim in zasebnim življenjem, večje zadovoljstvo in počutje zaposlenih. | -Manjša dosegljivost za stranke in večja obremenitev za zaposlene, saj morajo enako količino dela opraviti v krajšem času. |
Vir: časnik Finance (https://topjob.finance.si/8998929/Po-svetu-vse-vec-pobud-za-krajsi-delovnik-Kdaj-tudi-pri-nas)
