Vse večja ekipa Optiweba v nove, inovativne prostore

Inovativno in kreativno urejeni delovni prostori imajo precejšen vpliv na delo zaposlenih. Na njihovo motivacijo in kreativnost. Številni slovenski startupi se pomena ureditve delovnih prostorov zavedajo, eden takšnih je tudi Optiweb, ki se je v teh dneh vnovič selil.
Vse večja ekipa Optiweba v nove, inovativne prostore

Podjetje Optiweb, ki da veliko na počutje zaposlenih, se je preselilo v nove, inovativne prostore (Vir slike: Aljaž Hafner)

Selijo se iz podobnih razlogov kot v preteklosti. To namreč ni prva selitev škofjeloškega Optiweba, ki se ukvarja z izdelavo in optimizaijo spletnih strani ter trgovin. Kot pravi direktor Miha Lavtar, so tokrat vnovič prerastli prejšnje prostore. Ker po njegovem mnenju delovni prostori niso zgolj prostori, v katerih se dela, temveč imajo »neko dodano vrednost za zaposlene in podjetje samo«, so se odločili za selitev, v novih prostorih pa pričarali tudi del inovativnosti in kreativnosti.

Optiweb je na dan selitve odprt vrata (Vir slike: Aljaž Hafner).

Namesto zvonca Skype, odprt strop in miza brez nog

Sprehod po 150 kvadratnih metrih novo urejenih površin postreže z zanimivimi postojankami. Klasičen zvonec, ki (z)moti celotno pisarno, bo nadomestil Skype: »Pri nas so vse stranke vnaprej dogovorjene za sestanke z določenimi ljudmi in ko bo prišel, ga bo enostavno izbral in poklical.« Ker imajo vse sestanke shranjene v Googlovem koledarju, bo aplikacija kar sama predlagala, s kom je dogovorjen.

Novi prostori, ki se raztezajo na 150 kvadratnih metrih, bodo zaposlenim ne le popestrili delovne dneve, ampak tudi olajšali delo (Vir slike: Aljaž Hafner).

Prostor, ki ima tudi odprt strop, je opremljen s številnimi rožami, ogromno sedežno garnituro, zanimivo mizo, ki nima nog oziroma je na nevidnih nosilcih, veliko kuhinjo, v kateri se najde tudi kavni aparat, pa ogromne bele in črne riši briši površine, primerne za uporabo kred in flomasterjev.

Sobica, v katero se zatečeš, ko potrebuješ mir

Imeli bodo tudi odklepanje na prstni odtis in se s tem izognili težavam s ključi, pa posebno sobo s kavčem, »bubico«, ki bo nalašč za dve osebi, da bodo sestanki ali pa pogovori prek Skypa lahko nemoteno potekali. Med sprehodom po prostorih lahko zaposleni ogledujejo še steno, na kateri so obešene slike vseh, ki so pomembno prispevali k razvoju podjetja od samih začetkov.

Vsi, ki so pomembno zaznamovali razvoj podjetja, so dobili mesto na posebni steni (Vir slike: Aljaž Hafner).

Ureditev vpliva zlasti na motivacijo zaposlenih

»Vsaka malenkost se pozna in te malenkosti na koncu pomenijo precej časa ter posledično denarja. Predvsem veliko pri tem igra motivacija zaposlenih, ki v takšnih prostorih zagotovo precej raje delajo kot sicer. In ja, mislim, da podjetja precej premalo vlagajo v to, ampak seveda ne vsa, tudi  Sloveniji se najde precej dobrih primerov,« običajno  gre sicer za večja podjetja, ki si to lahko privoščijo.

V Sloveniji se sicer najde nekaj dobrih primerov podjetij, ki vlagajo tudi v prostore, a še vedno premalo, meni Miha Lavtar (Vir slike: Aljaž Hafner).

Vrata podjetja odprli za vse

V novih prostorih pričakuje večjo produktivnost, pozitiven vpliv pa bodo imela tudi na njihove (potencialne) stranke, saj bodo v njih, meni, izpadli precej bolj resni in kredibilni. V prostore so vložili veliko truda, pravi pa, da je bila prenova oziroma ureditev novih prostorov tudi zanj poseben podvig, ki se ga je lotil s srcem in dušo. Ker so bili s končnim izgledom resnično zadovoljni, so se odločili, da jih pokažejo tudi drugim in na dan selitve pripravili poseben dogodek, vrata pa so odprli prav vsem. Dogodek so začinili še z Lan zabavo, v večerih urah so nostalgijo obudili za nekaj ur.  

Ekipa bo še letos povečala svoje vrste (Vir slike: Aljaž Hafner).

Želite postati del Optiweba?

Podjetje, ki je imelo v lanskem letu 285 tisoč evrov prihodkov, letos pa kaže na več kot 400 tisoč, zaposluje 12 sodelavcev, v pomoč pa so jim tudi zunanji sodelavci, imajo pa tudi posebno ekipo videa, ki trenutno šteje od tri do štiri člane. Kot pravi mladi podjetnik, ki mu je pri podjetju v veliko pomoč oče in ostali bližnji, se bo še letos število zaposlenih povečalo na 14, zato jih (v kolikor bi vas delo pri Optiwebu zanimalo) spremljajte.

Morda vas zanima tudi sorodna vsebina
MP hub: Povezovanje Slovenije in Španije v industrijskem oblikovanju

MP hub: Povezovanje Slovenije in Španije v industrijskem oblikovanju

BigD Design & Innovation je podjetje, ki se ukvarja z industrijskim oblikovanjem. Ustanovitelj Adrian Larripa se je po študiju v Milanu vrnil na univerzo Navarra v Pamplono, kjer je začel s svetovanjem na področju industrijskega oblikovanja. Podjetje deluje deset let, v tem času pa so se specializirali za projekte LED svetil za turbine vetrnic. Z njimi sodeluje Anamarija Čuden, sicer “coworkerka” v MP hubu. Preberite več >>

Nejc Apšner: “Nobena juha ni tako vroča, kot se skuha. To je nekako osnoven recept.”

Nejc Apšner: “Nobena juha ni tako vroča, kot se skuha. To je nekako osnoven recept.”

Pred 13 leti je takoj po zaključenem študiju skočil v podjetniški svet, točneje v finančništvo. V vseh letih so se morali kar nekajkrat preoblikovati v skladu s trendi, ker če bi ostali v istem segmentu financ, jih danes ne bi bilo več, priznava. Nejc Apšner, soustanovitelj podjetja Nekster finance (zdajšnji Achilles op.a.), ki upravlja spletno platformo Nekster, pravi, da je rast podjetja potekala zelo generično. "Začeli smo z ničle, danes pa se lahko pohvalimo, da smo ena večjih slovenskih faktoring družb. Čeprav v resnici nismo več faktoring družba, ampak se pozicioniramo kot neke vrste “airbnb’ za investitorje in na drugi strani podjetja, ki jim na platformi omogočamo, da prihajajo do likvidnostnih sredstev na enostaven način." Preberite več >>

Kako vaš komunikacijski stil vpliva na vašo ekipo?

Kako vaš komunikacijski stil vpliva na vašo ekipo?

Reči, da dobra komunikacija na delovnem mestu vpliva na finančni rezultat, je resno podcenjevanje. Raziskave kažejo, da je povprečna ocenjena izguba na podjetje zaradi slabe interne komunikacije zelo velika. Preberite več >>

SparkLPG: “Program HardwareSTART je obliž na rano hardware startupov

SparkLPG: “Program HardwareSTART je obliž na rano hardware startupov

Za startup podjetja, ki razvijajo fizični produkt, je eden ključnih dejavnikov uspešnega razvoja povezovanje s podjetji iz t.i. hardware industrije. Ekipa SparkLPG, ki razvija avtoplinski sistem za novejša vozila z vbrizgavanjem tekoče faze avtoplina, se je vključila v pospeševalniški program HardwareSTART, ker bi brez podpore večjih podjetij projekt težko izpeljali, pravi direktor podjetja Simon Štrancar. Preberite več >>

Evegreen: HardwareSTART ponuja podporo močnega industrijskega partnerja

Evegreen: HardwareSTART ponuja podporo močnega industrijskega partnerja

Podjetje Evegreen razvija 100-odstotno bio-razgradljive, naravi prijazne materiale in izdelke na osnovi organskih odpadkov, ki jih proizvedejo različna industrijska in uvozna podjetja. Tako jih po eni strani razbremenijo stroškov z odpadki, po drugi pa nadomestijo del njihove ponudbe z zelenimi, inovativnimi izdelki. Do zdaj so pri ustvarjanju receptur uporabili že pšenično slamo, riževe in pšenične luščine ter odpad kave, njihov cilj pa je trgu ponuditi čim širšo paleto alternativnih produktov, ki bodo v naravi povsem razgradljivi. Ta misija jih je pripeljala tudi v pospeševalniški program HardwareSTART, ki ga v konzorciju izvajajo Dewesoft, Katapult in Zavod mladi podjetnik. Preberite več >>

Aleš Zorc, Agitron: V programu HardwareSTART dobiš več, kot pričakuješ

Aleš Zorc, Agitron: V programu HardwareSTART dobiš več, kot pričakuješ

V podjetju Agitron razvijajo napredne strojne in programske rešitve za podporo digitalizaciji fizičnih trgovin. Razvili so napravo, ki je nameščena na nakupovalni voziček in trgovcem daje podatke o gibanju kupcev po trgovini, na podlagi katerih trgovec določi postavitev artiklov in vrednost posamezne pozicije. Njihov drugi produkt pa je digitalna cenovka, ki trgovcem omogoča spreminjanje cen na daljavo, kupcu pa daje informacije o posameznem izdelku. Preberite več >>

Produkt startupa Microbium sam oceni kvaliteto vode

Produkt startupa Microbium sam oceni kvaliteto vode

Microbium je mlado podjetje, dejavno na področju detekcije in eliminacije mikrobov v industriji. Razvilo je avtomatiziran sistem za identifikacijo in štetje bakterij v vzorcih pitne vode, s tem pa omogočilo enostaven nadzor nad kvaliteto vode, brez laboratorijev in znanja mikrobiologije. Preberite več >>

Anže Miklavec: »V podjetništvu je pomembno, da si med prvimi pri zaznavanju novih trendov.«

Anže Miklavec: »V podjetništvu je pomembno, da si med prvimi pri zaznavanju novih trendov.«

Pri blagovnih znamkah EQUA in GOAT STORY gre za dve slovenski zgodbi o uspehu, ki sta plod istega podjetja. Dokazujeta, da se lahko inovativnost in težnja po stalnih izboljšavah bogato obrestujeta. Obe zgodbi sta namreč uspešni tudi v svetovnem merilu. Preberite več >>

Beesmetic – startup, ki se ukvarja z izdelavo medene kozmetike

Beesmetic – startup, ki se ukvarja z izdelavo medene kozmetike

Beesmetic je startup, ki ga sestavlja ekipa študentov. Ukvarja se z izdelavo naravne kozmetike iz čebeljih proizvodov, ki imajo zaradi bogate vsebnosti vitaminov, mineralov in antioksidantov številne pozitivne učinke na kožo. Preberite več >>

Marin Medak: “Cilje, postavljene za letošnje leto, smo konkretno presegli.”

Marin Medak: “Cilje, postavljene za letošnje leto, smo konkretno presegli.”

V začetku tega leta je Marin Medak z ekipo Gigodesign ustanovil startup Della Spina. Gre za optiko, ki ponuja kakovostna dioptrijska očala po ugodnih cenah. Posebnost je v tem, da lahko stranka tri pare očal en teden brezplačno preizkuša na domu, preden se odloči, če jih bo kupila. Kako optika posluje danes? Preberite več >>

Oznake:,

Brezplačne e-novice!
Vse za podjetje