Nočete ponuditi lastništva? Razmislite o fantomskem deležu!

Fantomske delnice (angl. phantom shares) so ena izmed vrst nagrajevanja zaposlenih, ki ne vključuje razdajanja lastniških deležev podjetja. Gre za razpolaganje, ki ima vse lastnosti navadne delnice, razen elementa lastništva, saj to zadrži podjetje.
Fantomska delnica, fantomski lastniški delež

Fantomske delnice so ena izmed vrst nagrajevanja zaposlenih. (Vir slike: Pixabay)

Fantomski deleži oziroma fantomske delnice so neke vrste ugodnost za zaposlene, vendar niso delnice ali deleži v pravem pomenu besede (angl. t. i. pretend stock). Gre za to, da se podjetje zaveže, da bo delavcu izplačevalo dividende in druge ugodnosti, kot če bi imel delnico, čeprav je dejansko nima. Delavec prejme t. i. fantomsko delnico, ki ne predstavlja lastništva v podjetju, ampak upravičenje do izplačil, kot če bi delnico dejansko imel. Podobno velja za fantomske lastniške deleže v nedelniških družbah.

Fantomski deleži se uporabljajo kot vrsta nagrajevanja zaposlenih, predvsem članov poslovodstva in oseb na vodilnih položajih, saj ti zaposleni vodijo podjetje in skrbijo za njegovo uspešnost. Neredko se fantomski deleži podelijo zaposlenim, ko izpolnijo določene kriterije, ki so lahko povezani s senioriteto, delovno uspešnostjo in delovno dobo v podjetju (zvestobo). V bistvu gre za vrsto bonusa, ki pa ni neposredno odvisen od uspešnosti posameznika, ampak od uspešnosti podjetja. Poleg tega pri fantomskih deležih ne gre za enkratno izplačilo (kot pri bonusih), ampak vsakoletno upravičenje traja, dokler ni preklicano. Možen je tudi plan postopnega upravičenja – vesting fantomskih delnic.

Fantomske delnice so v nekaterih lastnostih podobne dejanskim delnicam, vendar lastnik delnice vedno ostane podjetje. Temeljne značilnosti in razlike med fantomsko in navadno delnico predstavljamo v spodnji preglednici.

Navadna delnica/delež Fantomska delnica/delež

Premoženjske pravice:

  • lastninska pravica
  • povečanje premoženja v vrednosti delnice/deleža
  • dividende in pravica do izplačila dividence
  • pravica do likvidacijskega deleža
  • pravica do prednostnega nakupa novih emisij delnice (predkupna pravica)
  • vrednost delnice/deleža lahko niha

 

Premoženjske pravice:

  • upravičenec ni lastnik delnice/deleža
  • povečanje premoženja v vrednosti delnice/deleža
  • dividende in pravica do izplačila dividende
  • ni pravice do likvidacijskega deleža
  • ni pravice do prednostnega nakupa novih emisij delnic
  • vrednost fantomske delnice/deleža lahko niha tako kot vrednost navadne delnice/deleža
Članske pravice:

  • glasovalna pravica: možnost vplivanja na odločitve na skupščini
  • pravica do nadzora nad poslovanjem
  • pravica do informacij
  • pravica do izpodbijanja sklepov

 

 

Članske pravice:

  • ni glasovalne pravice: upravičenec ne more vplivati na odločitve, kar je pomembno pri prevzemih in drugih odločitvah, kjer imajo manjšinski delničarji posebno vlogo
  • ni pravice do nadzora nad poslovanjem
  • ni pravice do informacij
  • ni pravice do izpodbijanja sklepov
  • obdavčljivo premoženje, dividende so obdavčljiv dohodek

 

  • upravičenje ni obdavčljiv dohodek (ni lastništva premoženja), obdavčljive so le same dividende
  • v Sloveniji ni jasnih pravil

 

 

Morda vas zanima tudi sorodna vsebina
Pravno svetovanje prek e-maila ali video klica

Pravno svetovanje prek e-maila ali video klica

Imate v svojem podjetju težave pri sestavljanju in pregledu pogodb? Niste prepričani, če so pogoji uporabe na vaši spletni strani ustrezni? Bi radi izboljšali pogodbo o zaposlitvi, poslovodenju ali ostale pogodbe? Imate težave s kršenjem blagovne znamke? Rešitev je pravno svetovanje. V MP sta vam v vsakem trenutku na voljo dva pravnika.

V času karantene bodo vsa svetovanja izvedena bodisi prek e-maila ali video klica.

Preberite več >>

Delavnica: Optimizacija spletnih strani – povzpnite se višje na Googlu! (nov termin)

Delavnica: Optimizacija spletnih strani – povzpnite se višje na Googlu! (nov termin)

Klasična trgovina z odličnimi izdelki in nizkimi cenami ni vredna veliko, če se nahaja na odročni lokaciji, kjer je nihče ne obišče. Podobno velja za spletne strani in spletne trgovine. Če vas obiskovalci ne najdejo, potem tudi nakupa ne morejo opraviti. Zato je tu optimizacija spletnih strani oziroma z drugimi besedami: Kako biti na Googlu višje od konkurence.

Preberite več >>

SIO delavnica: Kadrovski in drugi pravni vidiki poslovanja podjetja – vsa mesta so zapolnjena!

SIO delavnica: Kadrovski in drugi pravni vidiki poslovanja podjetja – vsa mesta so zapolnjena!

Je vaš posel v vzponu in boste zaposlovali? Morda vaše podjetje že sedaj sestavlja številčna ekipa in se zavedate, da ste s kadrovskimi evidencami nekoliko odlašali? Poleg tega se vam glede poslovanja vašega podjetja še vedno porajajo vprašanja glede pogodb, kako varovati poslovne skrivnosti ali kako odpovedati delovno razmerje? Pred vami je izobraževanje, kjer izveste odgovore ravno na takšna in podobna vprašanja! Preberite več >>

Startup pravnik

Startup pravnik

Startup pravnik pogosto naleti na primere mladih podjetnikov ali ekip, ki imajo razvito idejo ali produkt in so pred kratkim vstopili na trg z odličnim produktom, zagreto ekipo in rastočo prodajo. Kaj pa, če na podjetje pogledamo s formalnopravnega vidika: je res vse tako, kot mora biti? Preberite več >>


Subvencioniranje delovnega časa in turistični boni: tretji protikorona paket tik pred sprejetjem

Subvencioniranje delovnega časa in turistični boni: tretji protikorona paket tik pred sprejetjem

Poslanci bodo na izredni seji potrjevali predlog tretjega protikorona zakona namenjenega zagonu gospodarstva po epidemiji, ki je predvidoma vreden milijardo evrov. Najbolj odmevna ukrepa, ki ju prinaša predlog sta subvencioniranje skrajšanega delovnega časa in boni, namenjeni za pomoč turizmu. Trenutno veljavni ukrepi se iztekajo z 31. majem, zato se s sprejemom zakona precej mudi. Preberite več >>

Kaj nam prinašajo predlogi tretjega svežnja protikorona zakonodaje?

Kaj nam prinašajo predlogi tretjega svežnja protikorona zakonodaje?

Po tem, ko je vlada 15. maja preklicala epidemijo koronavirusa, je na torkovi seji že obravnavala in potrdila predloge tretjega paketa protikorona zakonodaje, ki naj bi pričel veljati po 31. maju. Zaenkrat gre sicer le za predloge, kar pomeni, da so do sprejetja v državnem zboru možne še spremembe. Preberite več >>

Čakanje na delo: vse kar morate vedeti delodajalci

Čakanje na delo: vse kar morate vedeti delodajalci

Številke delavcev, ki trenutno ne delajo zaradi posledic epidemije koronavirusa so visoke. Takšnim delavcem morajo delodajalci ob izpolnitvi zakonoskih pogojev izplačevati nadomestila plač,  kar pa lahko predstavlja veliko breme v že tako precej negotovi in neugodni poslovni situaciji. Preberite več >>

Pozor! Le še dva dneva za oprostitev marčevskih in aprilskih prispevkov

Pozor! Le še dva dneva za oprostitev marčevskih in aprilskih prispevkov

Bliža se rok za oddajo izjave za oprostitev marčevskih in aprilskih prispevkov za samozaposlene, kmete, družbenike in verske uslužbence. Za oprostitev marčevskih (od 13. marca naprej) in aprilskih prispevkov morajo upravičenci izjavo vložiti do konca aprila, za oprostitev majskih prispevkov pa je rok za predložitev izjave 31. maj 2020. Preberite več >>

Zelena luč drugemu paketu protikorona zakonodaje!

Zelena luč drugemu paketu protikorona zakonodaje!

Vlada je na včerajšnji seji sprejela Predlog novele Zakona o interventnih ukrepih za zajezitev epidemije COVID-19 in omilitev njenih posledic za državljane in gospodarstvo ter Predlog zakona o zagotovitvi dodatne likvidnosti gospodarstvu za omilitev posledic epidemije COVID-19. Tako imenovana protikorona paket 1 in protikorona paket 2 bosta predložena v obravnavo in sprejetje Državnemu zboru, po nujnem postopku. Preberite več >>

Drugi sveženj protikorona zakonodaje že na poti

Drugi sveženj protikorona zakonodaje že na poti

Vlada bo z obravnavo popravkov in dopolnitev trenutno veljavne protikorona zakonodaje pričela 21. aprila, njihovo sprejetje pa lahko pričakujemo do konca prihodnjega tedna. Kateri so torej najpomembnejši sklopi, ki jih drugi sveženj ukrepov obravnava in na kakšen način širi krog upravičencev do pomoči? Preberite več >>

Oznake: , ,
SPIRIT logo
MGRT logo
EU logo

Aktivnosti Zavoda mladi podjetnik, so.p., v okviru operacije “SIO-MP-2020-2022” sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega sklada za regionalni razvoj. Operacija se izvaja v okviru Operativnega programa za izvajanje Evropske kohezijske politike v obdobju 2014-2020, prednostne osi: 3 Dinamično in konkurenčno podjetništvo za zeleno gospodarsko rast.

Vse za podjetje