Hišnim ljubljenčkom prijazna delovna okolja imajo pozitiven vpliv na zaposlene

V ameriški veterinarski kliniki Banefield Pet Hospital so bili ljubljenčki dobrodošli, še preden je bilo to moderno, saj zaposleni že četrt stoletja v službo lahko pripeljejo svojega psa. Pred kratkim so opravili raziskavo na to temo; njene rezultate predstavljamo v prispevku.
Hišnim ljubljenčkom prijazna delovna okolja imajo pozitiven vpliv na zaposlene

Delovna okolja, v katerih so hišni ljubljenčki dobrodošli, se lahko pohvalijo z večjo produktivnostjo in boljšo atmosfero (Vir slike: Picjumbo)

Do sedaj pozitiven vpliv delovnih okolij, kamor zaposleni lahko pripeljejo svoje hišne ljubljenčke, še ni bil dokazan. Spomladi letos pa so v omenjeni kliniki predstavili mnenja zaposlenih in kadrovikov o delovnih okoljih, kjer so hišni ljubljenčki dobrodošli. Rezultati ankete, poimenovane PAWrometer (angl. pets at work barometer), so pokazali, da hišni ljubljenčki na delovnem mestu pozitivno vplivajo na različne vidike delovnega okolja, od zaposlovanja do atmosfere, produktivnosti in zadovoljstva zaposlenih.

Predstavnica klinike Banfield Pet Hospital Tami Majer pravi, da prisotnost hišnih ljubljenčkov v pisarni podira meje. Ko namreč v pisarno pride nov hišni ljubljenček, se vsi zaposleni zberejo, da bi ga spoznali. Ko vodilni kadri v podjetju v službo pridejo s svojimi ljubljenčki, je to priložnost za zaposlene, da svoje nadrejene spoznajo tudi na bolj človeški ravni.

Prednosti hišnih ljubljenčkov v delovnem okolju

Rezultati raziskave o vplivu hišnih ljubljenčkov v delovnem okolju so presegli pričakovanja o pozitivnem vplivu živali v pisarni. Rezultati so pokazali naslednje:

  • 53 % zaposlenih v podjetjih, kjer živali niso dobrodošle, bi bolj verjetno ostalo zaposlenih v podjetju, če bi v službo lahko pripeljali svojega ljubljenčka. Trditev velja tudi za kar 63 % kadrovikov.
  • 82 % zaposlenih in 91 % kadrovikov je mnenja, da bi hišnim ljubljenčkom prijazno delovno okolje povečalo pripadnost zaposlenih podjetju.
  • Zaposleni v podjetjih, kjer so hišni ljubljenčki dobrodošli, poročajo o boljšem počutju (88 %), zmanjšani ravni stresa (86 %) in povečani produktivnosti (67 %).

Predstavnica klinike je razkrila tudi, da pozitivni vplivi niso omejeni samo na lastnike hišnih ljubljenčkov, ampak tudi na druge zaposlene. Poleg tega so živalim prijazna delovna okolja tudi bolj privlačna za potencialne nove kadre, saj so po besedah T. Majer kandidati za službo navdušeni nad pozitivnim vzdušjem, ki vlada v podjetjih, kjer so prisotni tudi hišni ljubljenčki.

Kako zagotoviti primerno delovno okolje, prijazno hišnim ljubljenčkom

Rezultati ankete so pokazali, da več kot petina zaposlenih sicer pravi, da nadrejeni ne nasprotujejo hišnim ljubljenčkom v pisarnah, vendar pa manj kot 9 % zaposlenih in 13 % kadrovikov poroča o uradni hišnim ljubljenčkom prijazni politiki v podjetjih.

Če v podjetju razmišljate o tem, da bi svoja vrata odprli tudi hišnim ljubljenčkom zaposlenih, morate zagotoviti nekatere osnovne pogoje, da bo vaš poskus uspel. Seveda morate pridobiti dovoljenje vodstva in zaposlenih, poleg tega pa v kliniki Banfield priporočajo, da zagotovite primerno, varno in privlačno okolje tako za hišne ljubljenčke kot za zaposlene.

T. Majer ob tem pove, da so lastniki ljubljenčkov seveda najbolj pristojni za odločanje o tem, katero in kakšno okolje je zanje najbolj primerno. V omenjeni veterinarski kliniki so oblikovali uradna priporočila za svoj program oblikovanja delovnih okolij, primernih za hišne ljubljenčke, ki vsebujejo določila, namenjena zagotavljanju varnosti, zdravja in dobrega počutja tako živali kot zaposlenih.

1. Cepljenje

95 % podjetij, kjer so hišni ljubljenčki dobrodošli, sprejema pse svojih zaposlenih, 46 % pa tudi mačke. V kliniki Banfield Pet Hospital od svojih zaposlenih zahtevajo potrdila o rednih cepljenjih živali, preden jih smejo pripeljati s seboj.

2. Ocena

V podjetju so zaposlili profesionalnega pasjega trenerja, ki je pregledal pse in ocenil njihov temperament. Psi, ki so zelo plašni ali po drugi strani zelo agresivni, še posebej v bližini neznancev, morda niso najbolj primerni za delovna okolja. Po evalvaciji prejmejo lastniki psov povodce različnih barv, ki jasno označujejo, kako naj se sodelavci obnašajo do njihovih psov: zeleni povodci na primer označujejo pse, ki so jim všeč stiki z ljudmi in drugimi psi, medtem ko rumeni povodci nakazujejo pse, ki so bolj zadržani in cenijo počasnejše spoznavanje z ljudmi in drugimi psi.

3. Usposabljanje zaposlenih

V kliniki so bili vsi zaposleni seznanjeni z barvami povodcev in njihovimi pomeni ter najboljšimi načini približevanja psom in druženja z njimi. Naučili so se, kako se obnašati v prisotnosti psov in kako prepoznati znake stresa, ter spoznali splošna priporočila, na primer da hišnemu ljubljenčku lahko dajo priboljšek le z dovoljenjem lastnika.

T. Majer je pripomnila tudi, da so pomembni tudi drugi preprosti pogoji, na primer da je živalim vedno na voljo sveža voda ali da jih nekdo redno pelje na sprehod. Po njenem mnenju pa se glede na pozitivne učinke prisotnosti hišnih ljubljenčkov v delovnem okolju na različne vidike angažiranosti zaposlenih ves trud, vložen v zagotavljanje primernosti okolja, konec koncev izplača.

Poleg tega rezultati raziskave kažejo, da je večja razširjenost hišnim ljubljenčkom prijaznih delovnih okolji sprožila še en pozitiven stranski učinek: število ljubljenčkov, posvojenih iz zavetišč, se je povečalo, saj lahko zdaj zaposleni zanje skrbijo tudi v službenem času.

Vir: Inc.

Morda vas zanima tudi sorodna vsebina
GDPR po GDPR (delavnica s konkretnimi rešitvami)

GDPR po GDPR (delavnica s konkretnimi rešitvami)

Vsi smo že slišali za uredbo GDPR. Poenostavljeno rečeno, gre za spremembo, zaostritev pravil na področju varstva osebnih podatkov, ki močno vpliva na poslovanje podjetij, ki zbirajo osebne podatke o strankah. Kako se na spremembe, ki jih je prinesla uredba GDPR, pripraviti v praksi in kaj je potrebno urediti na vaši spletni strani ter kar se tiče hranjenja osebnih podatkov o strankah? Preberite več >>

MP svetovanje

MP svetovanje

Ste pred ustanovitvijo podjetja, a imate premalo informacij? Ne veste, kateri stroški so povezani z ustanovitvijo? Je za vas bolj primeren s.p. ali d.o.o.? Kako je z obdavčitvijo podjetja? Se vam splača postati normirani s.p.? Kako je s popoldanskim s.p.? Vabljeni na individualno svetovanje. Preberite več >>

Pravno svetovanje

Pravno svetovanje

Imate v svojem podjetju težave pri sestavljanju in pregledu pogodb? Niste prepričani, če so pogoji uporabe na vaši spletni strani ustrezni? Bi radi izboljšali pogodbo o zaposlitvi, poslovodenju ali ostale pogodbe? Imate težave s kršenjem blagovne znamke? Rešitev je pravno svetovanje. Preberite več >>


Disneyjev recept za uspeh: »Presezite pričakovanja svojih strank!«

Disneyjev recept za uspeh: »Presezite pričakovanja svojih strank!«

Izjemen uspeh Walta Disneyja nikakor ni naključje. Človek, ki je veliko prispeval k razvoju animacije in tematskih parkov, je imel jasno vizijo, ko se je loteval posla. Poseben poudarek je dajal na kupčevo izkušnjo in se trudil, da pričakovanj svojih strank ne bi le dosegel, ampak jih tudi presegel. Preberite več >>

5 skrivnosti učinkovite prodaje, ki odprejo pot do poslovnega uspeha

5 skrivnosti učinkovite prodaje, ki odprejo pot do poslovnega uspeha

Kevin Harrington, ameriški podjetnik in poslovni vodja ter eden najbolj uspešnih učencev Ziga Ziglerja, razkriva 5 načel, kako prek učinkovite prodaje doseči uspeh v podjetništvu. Preberite več >>

Skrb za pozitivno klimo v podjetju prinaša rezultate

Skrb za pozitivno klimo v podjetju prinaša rezultate

Udeleženci konference Mladi podjetnik? Zakaj pa ne! so z zanimanjem prisluhnili Mihi Lavtarju iz podjetja Optiweb. Razkril jim je, na kakšen način motivira svoje zaposlene in skrbi za pozitivno delovno klimo v podjetju. Preberite več >>

Mladi podjetniki že odpirajo svoja prva podjetja

Mladi podjetniki že odpirajo svoja prva podjetja

Projekt Mladi podjetniki, ki ga razpisuje Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti, sofinancirata pa ga Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada, je v polnem zagonu, kar pomeni, da bomo do konca maja leta 2019 dobili skoraj 300 novih nadobudnih mladih podjetnikov. Preberite več >>

Mladi podjetnik leta 2018 je Rok Starič!

Mladi podjetnik leta 2018 je Rok Starič!

Vrhunec letošnje konference Mladi podjetnik? Zakaj pa ne! je bil zaključek izbora Mladi podjetnik leta 2018. Prestižni naziv je pripadel Domžalčanu Rok Stariču - Rok´s nut butter d.o.o.. Preberite več >>

Principi, ki bi se jih moral držati vsak podjetnik

Principi, ki bi se jih moral držati vsak podjetnik

Uspeh podjetnika je sestavljen iz serije odločitev in poti, ki jo je ubral v času poslovanja. Čeprav univerzalnih navodil za uspeh v podjetništvu ni, vam lahko nekatere smernice pomagajo na poti do uspeha. Preberite več >>

Startup cafe – “Slovenci bi samo razvijali, ne pa prodajali”

Startup cafe – “Slovenci bi samo razvijali, ne pa prodajali”

Junijski Startup cafe je prinesel zanimivo debato o razvoju spletnih platform, ki postajajo pomemben dejavnik v slovenskem podjetništvu. Kako iz njih razviti resen posel sta razkrila uspešna podjetnika Jan Dobrilovič iz start-upa Beeping ter Borut Markelj iz Ehrana.si. Preberite več >>

Oznake:
Iskanje
↓ Pomagamo vam pri rasti ↓

GDPR po GDPR (delavnica s konkretnimi rešitvami)

05.07.2018 od 14:00 do 17:00
GDPR po GDPR (delavnica s konkretnimi rešitvami)

Vsi smo že slišali za uredbo GDPR. Poenostavljeno rečeno, gre za spremembo, zaostritev pravil na področju varstva osebnih podatkov, ki močno vpliva na poslovanje podjetij, ki zbirajo osebne podatke o strankah. Kako se na spremembe, ki jih je prinesla uredba GDPR, pripraviti v praksi in kaj je potrebno urediti na vaši spletni strani ter kar se tiče hranjenja osebnih podatkov o strankah?
Preberite več >>

Vse za podjetje