Kaj se skriva za odpuščanji na Twitterju?

Jack Dorsey, ki je na čelu izvršnega direktorja Twitterja manj kot mesec dni, je vpeljal že številne spremembe. Med drugim je najavil tudi odpuščanje delavcev, skupno kar 336. Odpuščanja so sicer sestavni del vsakega podjetja, a kaj je botrovalo k tokratnim odpuščanjem?
Kaj se skriva za odpuščanji na Twitterju?

Omid Kordesteni bo nov predsednik uprave Twitterja (Vir slike: YouTube).

Novica o odpuščanjih je bila precejšnje presenečenje. Še pred uradnim nastopom Dorseyja na mesto izvršnega direktorja so iz podjetja kapljaje informacije o želji po krepitvi ženskega osebja, pomemben korak, so poudarjali, so želeli storiti tudi pri zastopanosti manjšin. Postopek naj bi se začel še letos, nadaljeval prihodnje leto. A je željo po bolj mešanih skupinah presekala novica o odpuščanju. Odpustili bodo 8 odstotkov delovne sile oziroma 336 zaposlenih.

Prvi pokazatelj poročilo o poslovnih rezultatih

Dorsey je novico sporočil prek svojega Twitter profila, v objavi pa zapisal, da je moral sprejeti nekaj težkih, a vendarle nujno potrebnih odločitev. Da so poslovni rezultati Twitterja v zadnjih letih precej klavrni, je potrdilo tudi zadnje poročilo o poslovnih rezultatih iz drugega četrtletja. Iz njega je bilo videti jasno sporočilo: število aktivnih uporabnikov se povečuje precej počasneje od pričakovanj, kar je vlagatelje zaskrbelo. Ti so namreč prepričani, da prav ta podatek najbolj napoveduje morebitno uspešnost poslovanja družbe. So pa zato prihodki presegli pričakovanja, predvsem na račun rasti prihodkov iz oglaševanja.

Da bi Twitter postal bolj privlačen tudi za nove uporabnike, se je začelo ugibati, ali bo omejitev na 140 znakov (gre omejitev, ki velja vse od začetkov Twitterja, torej od leta 2006) resnično padla. V želji, da bi postal bolj privlačen uporabnikom, je v preteklosti spreminjal svojo podobo, s katero se je precej približal videzu Facebooka.

Konkurentov vse več, Twitter kot bi imel zvezane roke

Če je imel še pred leti pravzaprav zgolj enega konkurenta, pa so se v zadnjem času karte na tem področju precej premašale. Vse bolj pomembno konkurenco mu krojita tudi Snapchat in Instagram. Prvi je vse bolj priljubljen med najstniki in milenijci, uporaba Instagrama prav tako narašča.

Snapchat ima po trenutnih podatkih več kot 100 milijonov dnevnih aktivnih uporabnikov, skoraj dvajset odstotkov jih prihaja iz ZDA. Najvišji odstotek uporabe je na Irskem. Uporabniki vsako sekundo pošljejo skoraj 8.800 fotografij. Lani so bili njihovi prihodki v višini 3 milijonov dolarjev, za letos pričakujejo 50 milijonov dolarjev prihodkov.

Instagram pa je septembra letos presegel 400-milijontega uporabnika in tako prehitel Twitter. Za zadnjih 100 milijonov uporabnikov je potreboval zgolj devet mesecev, večina, 75 odstotkov uporabnikov prihaja izven ZDA. Pri Instagramu predvidevajo, da bodo prihodkov iz oglaševanja letos dosegli 600 milijonov dolarjev, leto pozneje pa skoraj 1,5 milijarde dolarjev.

Poglejmo še statistiko Twitterja. Kot je zapisano na njihovi spletni strani, ima 316 mesečno aktivnih uporabnikov, ki dnevno pošljejo 500 milijonov tvitov. Kar 80 odstotkov vseh uporabnikov je aktivnih tudi na svojih mobilnih napravah. Več kot tri četrtine profilov je ustvarjenih izven ZDA, njegovi uporabniki pa tvitajo v več kot 35 jezikih. V drugem četrtletju je število uporabnikov narastlo zgolj za 2,6 odstotka, medtem ko je v istem časovnem obdobju Facebook okrepil število aktivnih uporabnikov za kar petkrat.

Odpuščanja, a tudi nove zaposlitve

Sprememb pa še ni konec. V svoje vrste je Dorsey  sprejel tudi Googlovega veterana Omida Kordestanija, ki je samo lani kot kompenzacijo prejel skoraj 130 milijonov dolarjev. S tem se je uvrstil med Googlove najbolj plačane zaposlene. Njegova letna plača se je na tehnološkem velikanu gibala okoli 236.500 dolarjev. Nekateri mediji namigujejo, da je del odpuščanj tudi v povezavi z novo zaposlitvijo, ki bo proračun Twitterja malce obremenila.

Novi predsednik uprave je do imenovanja tvitnil zgolj osemkrat

51-letni Kordestani, ki je eden od prvih Googlovih zaposlenih (11. po vrsti),  kariero pa začel v Netscapu, bo postal predsednik uprave Twitterja z namenom, da se stvari v podjetju izboljšajo. Kaj se lahko z njegovim prihodom spremeni, si mnogi ne želijo napovedati, zagotovo pa je zanimivo, da je Dorsey odprl vrata podjetja osebi, ki je do zdaj tvitnila le osemkrat v zadnjih 2,5 letih.

Novi predsednik uprave bi lahko prinesel novo svežino in perspektivo podjetju. »Omid je preverjen in izkušen vodja, ki bo pomagal in učil mene ter naše vodstvo ter nam pomagal privabiti najboljše osebje,« je Dorsey zapisal na Twitterju.

Morda vas zanima tudi sorodna vsebina
NOVO! Delavnica Kako pravilno pisati za splet?

NOVO! Delavnica Kako pravilno pisati za splet?

Ali se besedila na spletu razlikujejo od tistih v časopisih, revijah, knjigah? Seveda se, bi se glasil odgovor slehernega avtorja, ki svoje misli objavlja na spletu. Kaj pa če bi vrtali še globlje in vprašali, v čem se besedila razlikujejo, zakaj se razlikujejo in - najpomembneje - ali vse te specifike kot pisci besedil upoštevajo ob njihovi pripravi? Prepričani smo, da odgovor ne bi bil tako suveren. Preberite več >>

Registracija blagovne znamke

Registracija blagovne znamke

Blagovna znamka je tako rekoč srce in duša vsakega uspešnega podjetja. Lahko predstavlja ugled, prestiž, kakovostno blago ali storitve, obljubo po napredku in nečem novem, zvestobo, konsistentnost. Njen bistveni element, celo cilj, je prepoznavnost. Preberite več >>

Virtualna pisarna / sedež podjetja v Ljubljani

Virtualna pisarna / sedež podjetja v Ljubljani

Virtualna pisarna je odlična rešitev za vse podjetnike, ki ne potrebujete lastne pisarne ali ne morete pridobiti dovoljenja za registracijo naslova. MP virtualna pisarna v Ljubljani omogoča dovoljenje za poslovanje na našem naslovu, hkrati pa lahko na interni VEM točki odprete podjetje oziroma spremenite njegov sedež. Preberite več >>

Startup pravnik

Startup pravnik

Startup pravnik pogosto naleti na primere mladih podjetnikov ali ekip, ki imajo razvito idejo ali produkt in so pred kratkim vstopili na trg z odličnim produktom, zagreto ekipo in rastočo prodajo. Kaj pa, če na podjetje pogledamo s formalnopravnega vidika: je res vse tako, kot mora biti? Preberite več >>


Slovenska podjetja s svojimi cenami zelo konkurenčna v ZDA

Slovenska podjetja s svojimi cenami zelo konkurenčna v ZDA

“Tako kot drugod po svetu, sta tudi v Združenih državah Amerike za uspešen posel najpomembnejša vztrajnost in kakovostno opravljeno delo. Potrebno je poskrbeti za zadovoljstvo svojih strank,” poudarja Nevio Prosen, CEO podjetja Prosen Consulting LLC. Preberite več >>

Raziskava GEM – Kako zagreti za podjetništvo smo Slovenci?

Raziskava GEM – Kako zagreti za podjetništvo smo Slovenci?

V okviru konference PODIM v Mariboru so bili širši javnosti predstavljeni rezultati raziskave Global Entrepreneurship Monitor. Ti kažejo, da je kar dobra polovica Slovencev prepričana v svoje podjetniške sposobnosti. Preberite več >>

Kratkotrajno delo v podjetju – pomoč sorodnika v podjetju

Kratkotrajno delo v podjetju – pomoč sorodnika v podjetju

Podjetniki, ki se v svojem podjetju srečujejo z začasno povečanim obsegom dela ali s finančnimi težavami, lahko za pomoč pri opravljanju dela zaprosijo družinske člane. Dela pa sicer ne more opravljati katerikoli sorodnik in prav tako ne neomejeno število ur, saj predpisi s tega področja določajo posebne pogoje in omejitve. Preberite več >>

Kako do svoje turistične agencije?

Kako do svoje turistične agencije?

Turizem zadnja leta s hitrim porastom števila ljudi, ki se odločajo za potovanja in počitnice doživlja pravi razcvet. Temu povpraševanju sledi tudi ponudba, saj se povečuje tudi število turističnih agencij. Tokrat v članku predstavljamo pogoje, ki jih mora posameznik izpolnjevati za odprtje svoje turistične agencije. Preberite več >>

“Posojilni sklad 4” za naložbe v razvoj in inovacije

“Posojilni sklad 4” za naložbe v razvoj in inovacije

S podpisom pogodbe o izvajanju ukrepa finančnega inženiringa za spodbujanje tehnološko-razvojnih projektov skušata Vlada in SID Banka prispevati k razvojnemu preboju slovenskih podjetij. Preberite več >>

FabLab mreža Slovenija za podporo lokalnemu podjetništvu

FabLab mreža Slovenija za podporo lokalnemu podjetništvu

Pred časom sta Fakulteta za elektrotehniko Univerze v Ljubljani in Direktorat za informacijsko družbo Ministrstva za javno upravo Republike Slovenije v okviru evropskega projekta ERUDITE pripravila zasnovo platforme nacionalne referenčne FabLab mreže. Preberite več >>

Oznake: , ,
Iskanje
↓ Pomagamo vam pri rasti ↓

Google Analytics delavnica in Marko Penko

31.05.2018 od 16:00 do 01.06.2018 19:30
Google Analytics delavnica in Marko Penko

Imate spletno stran oziroma trgovino ter za oglaševanje vašega produkta ali storitve zapravite več 1000 evrov mesečno, pa se to pri prodaji ne pozna dovolj? Kaže, da imate težave pri učinkovitosti oglasov. Obstaja rešitev, ki se ji reče Google Analytics delavnica, ki jo za nas pripravlja Marko Penko.
Preberite več >>

NOVO! Delavnica Kako pravilno pisati za splet?

01.06.2018 od 8:30 do 12:00
NOVO! Delavnica Kako pravilno pisati za splet?

Ali se besedila na spletu razlikujejo od tistih v časopisih, revijah, knjigah? Seveda se, bi se glasil odgovor slehernega avtorja, ki svoje misli objavlja na spletu. Kaj pa če bi vrtali še globlje in vprašali, v čem se besedila razlikujejo, zakaj se razlikujejo in - najpomembneje - ali vse te specifike kot pisci besedil upoštevajo ob njihovi pripravi? Prepričani smo, da odgovor ne bi bil tako suveren.
Preberite več >>

Google AdWords delavnica in Marko Penko

07.06.2018 od 9:00 do 17:00
Google AdWords delavnica in Marko Penko

Pri oglaševanju na Googlu je zelo pomembno poznavanje navodil, trikov in smernic za uspešno postavitev in vodenje AdWords kampanje. Da boste svoje oglaševanje vzpostavili kar se da učinkovito, je tu Google AdWords delavnica, v okviru katere boste spoznali Google AdWords: od osnov do potankosti. Z nami bo izkušeni Google AdWords mojster Marko Penko, ki je v svoji karieri upravljal na milijone evrov oglaševalskih proračunov.
Preberite več >>

Izbor MP leta 2018: Predstavitve polfinalistov

08.06.2018 od 16:00 do 18:00
Izbor MP leta 2018: Predstavitve polfinalistov

Letos bomo četrtič v okviru izbora Mladi podjetnik leta organizirali dogodek, ki je namenjen zgolj predstavitvam kandidatov. Predstavilo se bo 10 polfinalistov, ki jih bomo izbrali med vsemi prijavljenimi kandidati na izbor Mladi podjetnik leta 2018.
Preberite več >>

Izbor MP leta 2018: Predstavitve finalistov in razglasitev zmagovalca

15.06.2018 od 18:10 do 20:00
Izbor MP leta 2018: Predstavitve finalistov in razglasitev zmagovalca

V petek, 15. 06. 2018, bo v okviru konference Mladi podjetnik? Zakaj pa ne! potekalo sklepno dejanje letošnjega izbora Mladi podjetnik leta. Na sporedu bodo javne predstavitve finalistov, ki jih je komisija izbrala izmed vseh prijavljenih kandidatov, in razglasitev Mladega podjetnika leta 2018.
Preberite več >>

Vse za podjetje