Dogodki
Novica
19.09.2024
Bi dovolili, da podjetje spremlja vašo lokacijo med delom?
Ena izmed največjih računovodskih družb na svetu, ki je s svojimi pisarnam prisotna tudi pri nas, uvaja sledenje lokaciji svojih zaposlenih. Strokovnjaki se sprašujejo, ali to meji na kršenje osebnih pravic.
Novica
25.03.2024
Si predstavljate svet brez CV? Morda bomo kmalu tam
Ko smo v iskanju zaposlitve, je prva stvar, ki nam pade na pamet življenjepis. Ta dokument, v katerem predstavimo izobrazbo, delovne izkušnje in spretnosti, je že dolgo nepogrešljiv del prijave za delo. Klasičen CV pa bi lahko kmalu postal zastarel, opozarjajo strokovnjaki, vsaj v takšni obliki, kot ga poznamo danes.
Novica
04.03.2024
Diplome pri zaposlovanju niso več tako iskane
Po nedavnih raziskavah se vedno več podjetij pri zaposlovanju obrača h kompetencam ter dokazano pridobljenim sposobnostim kandidata in ne več toliko k izobrazbi ali preteklim izkušnjam.
Novica
03.02.2024
Koliko delodajalca stane delo prek študentske napotnice?
Preverili smo, koliko delodajalca stane plačilo prek študentske napotnice. Gre za razliko med neto zneskom, ki jo dobi študent, ter bruto zneskom, ki ga na koncu plača podjetje. Ugotovitev je, da študentsko delo zaradi stalnih povečanj prispevkov že vrsto let ni več ugodno.
Novica
10.07.2023
Javni natečaj za podelitev letnih nagrad delodajalcem za dobro prakso na področju zaposlovanja invalidov
Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti Republike Slovenije (MDDSZ) je objavilo Javni natečaj za podelitev letnih nagrad delodajalcem za dobro prakso na področju zaposlovanja invalidov za leto 2022.
Novica
04.01.2023
Na kaj morate biti pozorni pri zaposlovanju delavcev iz tujine?
V trenutni situaciji, ko podjetja težko najdejo primerno delovno silo, ali pa kandidatov za razpisano delovno mesto sploh ni, je zaposlovanje delavcev iz tujine za podjetje pozitivna ali celo nujna rešitev.
Novica
01.09.2022
Katera slovenska podjetja trenutno zaposlujejo?
Iščete zaposlitev? Si želite spremembe? V nadaljevanju predstavljamo seznam slovenskih podjetij, ki iščejo nove okrepitve!
Novica
24.01.2022
Kako voditi postopek zaposlovanja in izbrati pravega kandidata?
Da bi vaše podjetje uspešno delovalo, je ključnega pomena, da zaposlite prave ljudi. Kako voditi sam postopek zaposlovanja in kako med vsemi prijavami izbrati tiste kandidate, ki bi najbolj ustrezali zahtevam delovnega mesta, ter med njimi na razgovoru izbrati najboljšega?
Novica
20.09.2021
Zaposlitev lastnika / direktorja v svojem d.o.o.
Zakon o delovnih razmerjih dovoljuje, da se družbenik, lastnik družbe z omejeno odgovornostjo, ki je hkrati tudi njen zakoniti zastopnik, na primer direktor, v njej zaposli. V tem primeru mora skleniti pogodbo o zaposlitvi za delovno mesto direktorja in preko M1 obrazca na VEM točki prijaviti zavarovalno podlago 001.
Novica
16.06.2021
Pogodba o zaposlitvi ali pogodba o poslovodenju?
Zaposlitev v lastni družbi na podlagi pogodbe o zaposlitvi ali pogodbe o poslovodenju? Katera pogodba je za mladega podjetnika najprimernejša? In predvsem, katera je finančno ugodnejša?
Novica
01.06.2021
Pravni in ekonomski vidiki zaposlitve v d.o.o.
Odgovor na vprašanje, kako se pravno in ekonomsko optimalno zaposliti v d.o.o., je večplastno in odvisno od večih dejavnikov. Dejstvo je tudi, da zna biti pravno optimalna zaposlitev pogosto ekonomsko ne-optimalna in obratno.
Novica
12.05.2021
Kako je sestavljena plača in kakšen strošek je za delodajalca?
Ali veste iz česa je sestavljena plača? Želite zaposliti osebo, pa niste prepričani, kakšen strošek bo zaposlitev predstavljala za vaše podjetje? Ker se v praksi pojavljajo številna vprašanja povezana s plačami, bomo razjasnili pojme povezane s plačilom za delo osebi v delovnem razmerju.
Novica
11.05.2021
Koliko nas zaposleni stane v enem letu?
V prispevku smo si podrobneje pogledali koliko nas najmanj stane zaposleni v enem letu. Pomembno je tudi to, da je poleg samih stroškov plače potrebno upoštevati tudi stroške obveznega regresa, prevoza na delo ter nadomestila za malico.
Novica
12.08.2020
Aktualne finančne spodbude za zaposlovanje
Podjetjem, ki trenutno iščejo nove delavce je na voljo kar nekaj različnih subvencij, ki jih razpisuje Zavod za zaposlovanje. V nadaljevanju smo pripravili pregled aktualnih finančnih spodbud, v povezavi z zaposlovanjem ali usposabljanjem brezposelnih.
Novica
07.08.2020
Sklenitev in prekinitev delovnega razmerja
Delovno razmerje nastane na podlagi pogodbe o zaposlitvi, ki je sporazum med delavcem in delodajalcem, na podlagi katerega delavec opravlja delo za delodajalca. Cilj delovnega razmerja je zagotavljanje usklajenega delovnega procesa, splošno gledano pa tudi dolgoročno zmanjševanje brezposelnosti.
Novica
17.06.2020
Prožnost dela bo ohranila delo in delovna mesta
Združenje Manager spodbuja čim hitrejše sprejetje tretjega svežnja t. i. protikoronskih ukrepov in subvencioniranja skrajšanega delovnika. Prožnost dela bo zagotovila večjo možnost ohranitve poslovanja podjetij in delovnih mest.
Novica
09.06.2020
Prožnost dela bo ohranila delo in delovna mesta
Združenje Manager spodbuja čim hitrejše sprejetje tretjega svežnja t. i. protikoronskih ukrepov in subvencioniranja skrajšanega delovnika. Prožnost dela bo zagotovila večjo možnost ohranitve poslovanja podjetij in delovnih mest.
Novica
21.05.2020
Razširjena ciljna skupina brezposelnih za subvencionirano zaposlitev Zaposli.me
Po novem lahko delodajalci na javnem povabilu Zaposli.me pridobite subvencijo tudi za zaposlitev starejših od 30 let, ki so izgubili delo iz poslovnih razlogov, zaradi stečaja, likvidacije ali prisilne poravnave kot posledica epidemije COVID-19, pri čemer so se prijavili v evidenco brezposelnih v obdobju od 13. 3. 2020 do 30. 9. 2020.
Novica
25.03.2020
Ne zaposlujte podobnih, temveč kompetentne
V osemdesetih letih prejšnjega stoletja so podjetja iskala posameznike, katerih osebnost je ustrezala strategiji njihovega podjetja. Na ta način so bili zaposleni bolj motivirani za opravljanje svojega dela in pripadni podjetju.
Novica
11.07.2019
Podjemna pogodba ali pogodba o zaposlitvi?
Vsak uspešen podjetnik se na določeni stopnji razvoja podjetja sooči s situacijo, ko povečan obseg dela narekuje potrebo po novem delavcu. Pri tem se včasih pojavi dilema, ali delavca zaposliti na podlagi pogodbe o zaposlitvi ali z njim skleniti podjemno oziroma kakšno drugo pogodbo.
Novica
18.04.2019
Kako med kandidati izbrati najbolj primernega zaposlenega?
Za uspešno poslovanje vsakega podjetja je pomembno, da so v njem zaposleni pravi ljudje. Te pa se izbira v postopku zaposlovanja. Kako torej izbrati najbolj primernega kandidata za posamezno delovno mesto?
Novica
02.04.2019
Želite obdržati svoje zaposlene? Ne storite naslednjih napak
Direktorji in vodje oddelkov v podjetjih se pogosto pritožujejo, da jih njihovi najboljši kadri zapuščajo. Pri tem iščejo različne razloge in izgovore, saj se ne želijo soočiti s preprostim dejstvom: ljudje ne zapustijo službe, temveč svoje nadrejene.
Novica
19.03.2019
Kako uspešni direktorji izbirajo nove kadre?
Uspešni direktorji in kadroviki nimajo časa za nesmiselna vprašanja, ki jim ne bodo razkrila ničesar o potencialnih kandidatih za delovno mesto. Vodenje razgovorov za službo obvladajo do potankosti, pri končni odločitvi pa ima pogosto najpomembnejšo vlogo eno samo vprašanje.
Novica
11.03.2019
Katera vprašanja zastavijo najboljši kandidati za delo?
Samo pomislite – kolikokrat ste kandidatu za delo že zastavili vprašanje: "Ali imate morda še vi kakšno vprašanje?" Skoraj vedno to vprašanje predstavlja izgubo časa, saj kandidat ne bo vprašal popolnoma nič ali zgolj kakšno nepomembnost.
Novica
10.03.2019
Kaj vas lahko na razgovoru za službo pokoplje?
Večina nas pred razgovori čuti živčnost, pogosto tudi dvomimo v svoje sposobnosti, strah nas je vprašanj in odgovorov, ki jih bomo podali. Ti občutki so nekaj povsem normalnega, saj si želimo narediti na bodočega delodajalca čim boljši vtis.
Novica
04.03.2019
Razpis: MP išče digitalnega oglaševalca z žilico za pisanje
Kot smo zapisali v povabilu na enega izmed dogodkov spletnega marketinga: Digitalni marketing se v zadnjem času turbulentno spreminja. Kar velja in deluje danes, lahko jutri ne bo več delovalo in prinašalo konverzij za vaše produkte in storitve. Tovrstnim trendom bi radi sledili, zato iščemo digitalnega oglaševalca z žilico za pisanje.
Novica
15.10.2018
10 vprašanj, ki jih lahko postavite delodajalcu na razgovoru za službo
Iskalci zaposlitve se na razgovorih osredotočajo na odgovarjanje na vprašanja in pogosto pozabijo, da lahko vprašanja postavljajo tudi sami. S postavljanjem pravih vprašanj lahko dokažete svojo primernost za delovno mesto in se prepričate, ali bi sploh želeli delati v podjetju.
Novica
07.03.2018
Vprašanja, ki jih uspešni direktorji postavljajo na razgovorih za službo
Najuspešnejši svetovni podjetniki so izjemno zaposleni, zato nimajo časa za razvlečene razgovore za službo, na katerih ne izvejo ničesar koristnega ali zanimivega o kandidatih. Zato jih raje postavijo le eno vprašanje, na podlagi katerega izvejo vse, kar jih zanima.
Novica
19.01.2018
Osebno dopolnilno delo
Za osebno dopolnilno delo se šteje predvsem občasna pomoč in občasno delo, izdelovanje domačih izdelkov ter nabiranje gozdnih sadežev in zelišč.
Novica
21.11.2017
Samostojni podjetnik in odvisno delovno razmerje
V Sloveniji je vse več primerov, ko fizična oseba registrira status samostojnega podjetnika (s.p.), čeprav ima namen delo opravljati le za enega naročnika, v odvisnem razmerju.
